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Trabalhadores da CAB Cuiabá decidem hoje se fazem greve
Na manhã desta terça-feira (21), funcionários da CAB Cuiabá vão se reunir em assembleia para decidir se fazem greve. Eles reivindicam reajustes na folha salarial e nos benefícios, como vale alimentação e planos de saúde. Se deflagrada a greve, os 140 bairros da Capital terão os serviços reduzidos a 30%.
A pauta de reivindicações da categoria possui 62 itens, porém três são considerados prioritários: reajuste salarial de 12%, expansão do plano de saúde contratado pela empresa para os dependentes dos funcionários e aumento no valor dos benefícios concedidos para alimentação.
Segundo o presidente do Sindicato dos Trabalhadores de Água, Esgoto e Saneamento da Capital (Sintaesa), Ideueno Fernandes, o sindicato protocolou na última na sexta-feira (17) um documento com o indicativo de greve e a pauta de reivindicações, porém o reajuste salarial oferecido pela empresa foi muito aquém do pedido e no caso do plano de saúde ao invés de diminuir aumentou.
“Queremos que o plano de saúde atenda também aos dependentes e que a empresa assuma 100%, pois hoje os funcionários arcam com 10%, porém eles ofereceram que nós paguemos 40%, ou seja, ao invés de diminuir aumentou. Nós pedimos um reajuste salarial de 12%, porém eles só ofereceram 6%”, afirmou o presidente.
Caso a greve seja deflagrada, apenas 30% dos trabalhadores vão continuar prestando os serviços tidos como essenciais.
A assessoria de imprensa da CAB Cuiabá informou que a empresa não iria se pronunciar, pois ainda aguarda uma definição com o Sintaesa para que a greve não ocorra. A empresa ficou de dar uma resposta até a manhã de hoje para a categoria. (GN)
A pauta de reivindicações da categoria possui 62 itens, porém três são considerados prioritários: reajuste salarial de 12%, expansão do plano de saúde contratado pela empresa para os dependentes dos funcionários e aumento no valor dos benefícios concedidos para alimentação.
Segundo o presidente do Sindicato dos Trabalhadores de Água, Esgoto e Saneamento da Capital (Sintaesa), Ideueno Fernandes, o sindicato protocolou na última na sexta-feira (17) um documento com o indicativo de greve e a pauta de reivindicações, porém o reajuste salarial oferecido pela empresa foi muito aquém do pedido e no caso do plano de saúde ao invés de diminuir aumentou.
“Queremos que o plano de saúde atenda também aos dependentes e que a empresa assuma 100%, pois hoje os funcionários arcam com 10%, porém eles ofereceram que nós paguemos 40%, ou seja, ao invés de diminuir aumentou. Nós pedimos um reajuste salarial de 12%, porém eles só ofereceram 6%”, afirmou o presidente.
Caso a greve seja deflagrada, apenas 30% dos trabalhadores vão continuar prestando os serviços tidos como essenciais.
A assessoria de imprensa da CAB Cuiabá informou que a empresa não iria se pronunciar, pois ainda aguarda uma definição com o Sintaesa para que a greve não ocorra. A empresa ficou de dar uma resposta até a manhã de hoje para a categoria. (GN)
Fonte:
Do Diário de Cuiabá
URL Fonte: https://reporternews.com.br/noticia/19581/visualizar/
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