'Força tarefa' já acelerou 335 processos de aposentadoria na Seduc
Trabalhando em regime de mutirão, os técnicos da “força-tarefa” se concentraram na análise de 460 processos de aposentadoria, no sentido de dar mais agilidade e resolver o problema da demora de muitos deles. Por conta disso, a equipe já identificou 335 processos desde o dia 16 de fevereiro, quando foi criada a equipe incumbida de desafogar o montante de processos, que por vezes dependem apenas de algum documento ou assinatura para ter prosseguimento e ser concluído.
“A idéia da força-tarefa é agilizar esse estoque de processos pendentes e resolver o problema de muitos servidores que esperam e dependem dessa definição. Em função disso é que resolvemos criá-la para agilizar a análise desses processos e conceder a aposentadoria devida, mas, principalmente, queremos dar uma resposta positiva ou negativa a todos esses servidores, acabando com a angústia da indefinição daqueles que ainda aguardam resposta”, afirmou Pagot.
O secretário revelou que ficou estabelecida a data de 1º de junho como prazo final para que a força-tarefa dê encaminhamento ao estoque de processos ainda travados na Seduc, para que os próximos pedidos de aposentadoria fluam também mais rapidamente.
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