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Seduc abre novas vagas para o Arara Azul
A Secretaria de Estado de Educação (Seduc) abriu 800 novas vagas para o projeto Arara Azul, nos cursos de nível básico de Manutenção de Infra-estrutura e Transporte Escolar, e Nutrição Escolar. Os cursos são dirigidos à profissionalização dos servidores da área de apoio administrativo educacional, que desempenham atividades nas escolas e na administração central da Secretaria.
As novas turmas serão implementadas em quinze municípios pólos do Estado, que integram seis núcleos, localizados nos municípios de Barra do Garças, Cáceres, Cuiabá, Tangará da Serra, Rondonópolis e Sinop. Ao todo, a Seduc irá capacitar 22 turmas, beneficiando os profissionais que trabalham como vigia, auxiliar de limpeza (Manutenção de Infra-estrutura e Transporte Escolar) e merendeiras (Nutrição Escolar).
“Esses servidores, além de serem profissionalizados e qualificados para enfrentar uma nova realidade funcional, passam a contar com um acréscimo salarial de 40%, com o enquadramento definitivo”, comenta a coordenadora do projeto Arara Azul, Maria Arparecida Vaz Nolasco. A meta é profissionalizar 40% dos 1,6 mil técnicos e apoio até dezembro de 2005.
O Arara Azul, que já qualificou e enquadrou 4.555 profissionais desde sua implantação em 1998, passou este ano por uma reformulação. O projeto ficou ligado às unidades escolares e será aplicado em blocos presencial ou parcelado, com carga horária de 1.220 horas, devendo ser concluídos 21 meses.
Segundo a coordenadora do projeto, novas vagas serão oferecidas, nas áreas de Administração Escolar e Multimeios Didáticos, para os técnicos administrativos educacionais. “As turmas serão implementadas gradativamente, de acordo com a necessidade, sendo que a nossa meta é profissionalizar dois mil servidores até 2006”.
A profissionalização de todos os funcionários da área técnica e de apoio administrativo é uma exigência da Lei Orgânica dos Profissionais da Educação Básica (Lobeb), na Lei Complementar 50, de 10/98, que em seu Artigo 84, determina o prazo máximo de oito anos para que todos sejam profissionalizados.
As novas turmas serão implementadas em quinze municípios pólos do Estado, que integram seis núcleos, localizados nos municípios de Barra do Garças, Cáceres, Cuiabá, Tangará da Serra, Rondonópolis e Sinop. Ao todo, a Seduc irá capacitar 22 turmas, beneficiando os profissionais que trabalham como vigia, auxiliar de limpeza (Manutenção de Infra-estrutura e Transporte Escolar) e merendeiras (Nutrição Escolar).
“Esses servidores, além de serem profissionalizados e qualificados para enfrentar uma nova realidade funcional, passam a contar com um acréscimo salarial de 40%, com o enquadramento definitivo”, comenta a coordenadora do projeto Arara Azul, Maria Arparecida Vaz Nolasco. A meta é profissionalizar 40% dos 1,6 mil técnicos e apoio até dezembro de 2005.
O Arara Azul, que já qualificou e enquadrou 4.555 profissionais desde sua implantação em 1998, passou este ano por uma reformulação. O projeto ficou ligado às unidades escolares e será aplicado em blocos presencial ou parcelado, com carga horária de 1.220 horas, devendo ser concluídos 21 meses.
Segundo a coordenadora do projeto, novas vagas serão oferecidas, nas áreas de Administração Escolar e Multimeios Didáticos, para os técnicos administrativos educacionais. “As turmas serão implementadas gradativamente, de acordo com a necessidade, sendo que a nossa meta é profissionalizar dois mil servidores até 2006”.
A profissionalização de todos os funcionários da área técnica e de apoio administrativo é uma exigência da Lei Orgânica dos Profissionais da Educação Básica (Lobeb), na Lei Complementar 50, de 10/98, que em seu Artigo 84, determina o prazo máximo de oito anos para que todos sejam profissionalizados.
Fonte:
Secom-MT
URL Fonte: https://reporternews.com.br/noticia/380353/visualizar/
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