Maioria dos executivos se acha melhor que chefes

Quando surge a pergunta de como os executivos enxergam os seus chefes, a maioria diz: tudo o que você pode fazer, eu faço melhor.

De acordo com uma pesquisa divulgada nesta segunda-feira pela companhia de preenchimento de vagas Korn/Ferry International, 73% dos participantes do Quiz Executivo acreditam que poderiam fazer o trabalho de seus chefes melhor do que os seus atuais supervisores.

Executivos de 70 países do mundo todo "representando um grande espectro das áreas industriais e funcionais" participaram da pesquisa, que foi realizada em março deste ano.

Sessenta e cinco por cento dos pesquisados disseram querer alcançar o emprego de seus chefes.

"Estes resultados sugerem que muitos dos executivos de hoje estão se sentindo "subempregados" - ou em outras palavras, que seus patrões não estão fazendo uso total de seus conhecimentos e habilidades", disse Bob Damon, presidente da Korn/Ferry para a América do Norte.

"O segredo para as companhias é identificar seus grandes potenciais e dá-los oportunidades de desenvolvimento estratégico para mantê-los desafiados e satisfeitos, e melhor alavancar seus esforços e ambições".

Embora eles aparentemente sintam que podem ser melhores que seus chefes, 42% dos executivos pesquisados acham que o desempenho de seus atuais supervisores é "excelente" ou "acima da média".